swinburne university of technology – Laman 11 – Konsultan Pendidikan Luar Negeri Terbaik Empower Education

Karyawan di perusahaan bioteknologi terkemuka bisa mendapatkan bayaran lebih dari $800.000 setahun

Bekerja di sebuah perusahaan bioteknologi memang bermanfaat.

AS baru-baru ini mulai mewajibkan perusahaan publik untuk mengungkapkan median kompensasi karyawan mereka. Untuk beberapa bioteknologi, kompensasi setinggi $800.000 untuk karyawan biasa.

AS juga mengharuskan perusahaan untuk menghitung rasio yang menggambarkan perbedaan antara gaji median untuk pekerja dan CEO. Perusahaan telah lama diminta untuk mengungkapkan berapa banyak mereka membayar anggota dewan dan eksekutif puncak.

BioPharma Dive mengumpulkan daftar 180 perusahaan bioteknologi untuk menganalisis paket kompensasi mereka untuk CEO dan karyawan. Daftar tersebut mencakup bioteknologi dengan kapitalisasi pasar di atas $500 juta.

Secara keseluruhan, reporter Andrew Dunn dan Ned Pagliarulo menemukan bahwa di seluruh industri, gaji rata-rata untuk pekerja biotek adalah $177.650.

Berikut adalah 10 perusahaan di mana karyawan bioteknologi umumnya menghasilkan uang paling banyak, menurut analisis mereka:

Sarepta, $329.229. Sarepta membuat terapi gen untuk kondisi seperti bentuk kebutaan yang diturunkan. Pada pengajuan terbaru, itu mempekerjakan 499 orang, mencatat bahwa 252 dari mereka memiliki gelar sarjana.
Terapi Intra-Seluler, $337.867. Intra-Seluler sedang mengembangkan pengobatan untuk kondisi seperti skizofrenia dan gangguan bipolar. Hingga Februari, perusahaan mempekerjakan 73 orang.
Agios Pharmaceuticals, $345.181. Agios adalah pembuat obat kanker yang memiliki dua perawatan yang disetujui untuk leukemia myeloid akut. Pada akhir 2018, perusahaan mempekerjakan 482 orang, yang Agios katakan dalam pengajuan termasuk 156 dengan MDs atau Ph.Ds.
Onkologi Clovis, $349.809. Clovis Oncology membuat obat kanker ovarium yang disebut Rubraca yang merupakan bagian dari kelas obat kanker yang disebut PARP inhibitor yang memblokir enzim tertentu yang digunakan sel kita untuk memperbaiki DNA sehingga tumor tidak dapat bertahan. Dengan jenis kanker tertentu, sistem perbaikan itu rusak, memungkinkan sel kanker berkembang, jadi memblokirnya sangat penting. Hingga Februari, perusahaan mempekerjakan 468 orang.
Blueprint Medicine, $398.087. Pembuat obat kanker itu memiliki 217 karyawan pada Februari.
Heron Therapeutics, $418.130. Heron telah mengembangkan pengobatan untuk penderita kanker yang dirancang untuk mengurangi mual dan muntah yang disebabkan pengobatan. Pada bulan Mei, Food and Drug Administration menolak permohonannya untuk obat nyeri non-opioid, dengan alasan masalah manufaktur. Hingga pengajuan terakhir, pada Februari, perusahaan mempekerjakan 68 orang.
Sage Therapeutics, $589.166. Sage sedang mengembangkan pengobatan untuk gangguan pada sistem saraf pusat, termasuk gangguan depresi mayor dan penyakit Parkinson. Pada bulan Maret, Sage mendapat persetujuan kunci untuk obatnya Zulresso, yang digunakan untuk mengobati depresi pascapartum. Perusahaan memiliki 637 karyawan pada Februari.
Esperion, $601.814. Esperion sedang mengembangkan pengobatan baru untuk kolesterol tinggi. Perusahaan memiliki 76 karyawan hingga akhir 2018.
The Medicines Company, $659.048. Bioteknologi, yang berfokus pada perawatan kondisi jantung, memiliki 67 karyawan pada akhir 2018.
Madrigal Pharmaceuticals, $804.000. Madrigal sedang mengembangkan pengobatan untuk NASH, kependekan dari steatohepatitis nonalkohol, sejenis penyakit hati di mana lemak hati menumpuk pada manusia. Pada 2018, perseroan mendapatkan data positif terkait uji coba. Bioteknologi ini memiliki bayaran rata-rata tertinggi dibandingkan bioteknologi mana pun, sebagian besar karena hanya mempekerjakan 15 orang.

Sumber: businessinsider.com

Ada hal yang ingin anda tanyakan? Jangan ragu, silahkan hubungi kami. Konsultasi dengan kami gratis.

Email: info@konsultanpendidikan.com

Alamat Lengkap Kami

12/02/202111/11/2021

melpadiaLeave a comment

Perusahaan Teknologi Masih Mempekerjakan Lulusan Liberal A.rts

Hampir 4 tahun lalu, Forbes menerbitkan cerita sampul tentang tren yang muncul di industri teknologi: merekrut lulusan seni liberal.

Bintang sampul, Stewart Butterfield, menerima gelar sarjana dan master dalam bidang filsafat dan mendirikan situs berbagi foto Flickr dan Slack, platform pesan instan tempat kerja yang mempesona Silicon Valley. Unicorn teknologi telah mengumpulkan lebih dari $1,2 miliar selama sepuluh tahun terakhir dan akan mempublikasikan sahamnya dalam daftar langsung Kamis.

Butterfield memberi tahu George Anders, penulis cerita itu, bahwa mempelajari filsafat mengajarinya dua hal: “Saya belajar bagaimana menulis dengan sangat jelas. Saya belajar bagaimana mengikuti argumen sepenuhnya, yang sangat berharga dalam menjalankan rapat. Dan ketika saya mempelajari Dalam sejarah sains, saya belajar tentang cara setiap orang percaya bahwa sesuatu itu benar — seperti gagasan lama tentang sejenis eter di udara yang menyebarkan gaya gravitasi — sampai mereka menyadari bahwa itu tidak benar. “

Ceritanya sangat mengejutkan, mengumpulkan lebih dari 1,2 juta tampilan online. Anders melanjutkan untuk menerbitkan buku, You Can Do Anything: The Surprising Power of a ‘Useless’ Liberal Arts Education. Outlet seperti The Washington Post dan Harvard Business Review mempertimbangkan relevansi gelar seni liberal dalam ekonomi yang semakin didorong oleh teknologi saat ini.

Universitas mengatakan bahwa perusahaan teknologi tidak berhenti mempekerjakan lulusan seni liberal — jika ada, mereka merekrut lebih banyak. Sementara lulusan ini masih mengisi pekerjaan di bidang yang diharapkan seperti komunikasi, pemasaran, dan sumber daya manusia, mereka juga mulai menempati pekerjaan yang pernah dicadangkan untuk STEM, atau jurusan sains, teknologi, teknik dan matematika.

“Saya telah menjumpai beberapa siswa yang memiliki mata pelajaran Sastra dan Sains yang khas — bisa jadi poli-sci, psikis — yang sebenarnya adalah insinyur pengembangan perangkat lunak,” kata Sue Harbor, direktur asosiasi senior untuk pusat karier UC Berkeley. Sekolah Tinggi Sastra dan Sains universitas, yang didedikasikan untuk seni liberal, mewakili 75% dari sarjana universitas.

Permintaan karyawan dengan gelar seni liberal meluas dari level pemula hingga manajemen. Ambil contoh kepemimpinan Slack. Sekitar 50% lulus dengan gelar non-STEM atau bisnis, menurut biografi karyawan yang dipublikasikan. Selain gelar Butterfield dalam filsafat, sebagian besar mengambil jurusan mata pelajaran seperti psikologi, ilmu politik, dan bahasa Inggris.

Ironisnya, mungkin ada keselamatan kerja di tempat yang dulunya dianggap tidak berarti. Pekerjaan yang paling diminati saat ini, seperti teknik dan ilmu komputer, berpotensi menjadi pekerjaan yang paling mudah diotomatisasi di masa depan, menurut laporan tahun 2018 dari Strada Institute for the Future of Work dan Emsi. Sekarang, rekrutan yang paling menarik akan memiliki soft skill — seperti kemampuan sosial dan emosional, memberikan keahlian, melatih dan mengembangkan orang lain, dan kreativitas – yang tidak dapat ditiru oleh mesin, tulis para peneliti. Dengan kata lain, keterampilan yang dikatakan Butterfield dia pelajari dari gelar filsafatnya.

Para peneliti juga menemukan bahwa jumlah lulusan seni liberal yang memasuki industri teknologi tumbuh lebih cepat daripada ilmu komputer atau teknik. Perguruan tinggi telah mendorong hal ini — misalnya, pusat karier Universitas Stanford telah menyelenggarakan mixer industri populer yang disebut Tech for Liberal Arts selama beberapa tahun terakhir, kata E.J. Miranda, juru bicara Stanford.

Perusahaan teknologi juga belum tentu melihat gelar kandidat. Dari 101 pekerjaan yang saat ini dibuka di markas Slack San Francisco, misalnya, sekitar 40% tidak mencantumkan persyaratan pendidikan, menurut postingan pekerjaan di situsnya. Mereka yang cenderung meminta gelar STEM atau bisnis, tetapi banyak dari posisi teknik ini, seperti Senior Front-End Engineer atau Community Engineer, hanya membutuhkan pengalaman. Seorang perekrut Slack menolak berkomentar karena masa tenang seputar IPO.

Para peneliti mencatat bahwa tidak cukup hanya memiliki bakat menulis dan komunikasi — lulusan di bidang seperti jurnalisme juga membutuhkan keterampilan tambahan dalam teknologi informasi, bisnis, dan desain agar menonjol dari pelamar lain.

Mahasiswa seni liberal Berkeley sering mengambil kelas pilihan, bergabung dengan klub atau mengejar anak di bawah umur untuk mendiversifikasi keahlian mereka dan mengembangkan keterampilan yang lebih teknis ini, kata Harbor. Enam puluh persen lulusan Sastra dan Sains 2018 melaporkan dipekerjakan penuh waktu setelah lulus, dan 19% melaporkan pergi ke sekolah pascasarjana, kata Harbor (hanya sekitar 35% siswa yang mengisi survei pascasarjana dan datanya tidak melacak siapa yang bekerja di tech).

“Jurusan Anda bukanlah apa yang Anda lakukan. Jurusan Anda adalah apa yang Anda pelajari, “kata Harbour. “Apa yang Anda lakukan adalah sesuatu yang Anda nikmati setiap hari dan Anda dibayar untuk itu.”

Sumber: forbes.com

Ada hal yang ingin anda tanyakan? Jangan ragu, silahkan hubungi kami. Konsultasi dengan kami gratis.

Email: info@konsultanpendidikan.com

Alamat Lengkap Kami

11/02/202111/11/2021

melpadiaLeave a comment

Harvard, MIT, dan Northeastern University menuntut ICE untuk memblokir perintahnya yang memaksa siswa internasional meninggalkan AS jika kursus mereka hanya online

Universitas Harvard, Institut Teknologi Massachusetts, dan Universitas Northeastern menuntut administrasi Trump atas perintah yang mencabut izin mahasiswa asing untuk tetap berada di AS jika kursus mereka hanya diajarkan secara online.

Harvard dan MIT mengajukan gugatan terhadap Departemen Keamanan Dalam Negeri dan Penegakan Imigrasi dan Bea Cukai AS.

Salinan gugatan, yang diajukan ke pengadilan federal di Massachusetts, disimpan di situs web Harvard.

Gugatan tersebut mengikuti panduan baru oleh ICE yang mengatakan siswa dengan visa F-1 tidak akan lagi diizinkan untuk tinggal di AS kecuali mereka memiliki kelas tatap muka untuk hadir.

Perintah tersebut berarti siswa yang hanya mengambil kursus online saja harus pindah ke kursus dengan instruksi langsung atau meninggalkan negara itu. Siswa yang terdaftar dalam kursus hanya online yang berada di negara lain akan ditolak izinnya untuk masuk ke AS, menurut siaran pers ICE pada hari Selasa.

“Perintah itu diturunkan tanpa pemberitahuan – kekejamannya hanya dilampaui oleh kecerobohannya,” tulis presiden Harvard, Lawrence Bacow, dalam email internal yang dikutip oleh surat kabar kampus Harvard Crimson. “Kami percaya bahwa perintah ICE adalah kebijakan publik yang buruk, dan kami yakin itu ilegal.”

Banyak sekolah tidak merencanakan pemulangan massal siswa ke kampus pada musim gugur. Bimbingan ICE mencabut izin sementara siswa untuk tinggal yang dikeluarkan sebelumnya dalam pandemi.

Universitas elit berusaha memblokir penegakan kebijakan baru, yang diumumkan Senin. Mereka juga meminta agar dihentikan secara permanen dan dinyatakan tidak valid.

Di antara argumennya, Harvard mengatakan menghadiri kelas online tidak mungkin bagi banyak siswa, termasuk mereka yang tinggal di negara-negara seperti Suriah, di mana ada perang saudara, atau Ethiopia, yang sedang padam internet.

Lembaga tersebut menunjukkan bahwa banyak dari anggota staf dan pengajarnya berusia lebih dari 60 tahun dan oleh karena itu di antara kelompok yang paling berisiko terkena penyakit tersebut jika penyakit tersebut dibuka kembali sepenuhnya dan terkena wabah.

Presiden Donald Trump pada Selasa mengkritik Harvard secara langsung karena rencananya untuk membawa hanya hingga 40% mahasiswa kembali ke kampus dan mengajar kursus online selama musim gugur karena kasus virus korona terus meningkat di AS.

“Saya pikir itu konyol, saya pikir itu jalan keluar yang mudah dan saya pikir mereka seharusnya malu pada diri mereka sendiri, jika Anda ingin tahu yang sebenarnya,” kata Trump.

Northeastern University di Boston, Massachusetts, mengatakan akan bergabung dengan Harvard dan MIT dalam gugatannya.

“Panduan baru dari Homeland Security ini menciptakan kekacauan bagi mahasiswa internasional dan berdampak pada melemahnya pendidikan tinggi Amerika – salah satu kekuatan khas bangsa kita,” tulis presiden Northeastern University Joseph Aoun dalam sebuah pernyataan.

University of California juga mengumumkan rencananya sendiri untuk mengajukan gugatan terhadap pemerintah federal “karena melanggar hak-hak Universitas dan mahasiswanya.”

“Gugatan itu akan meminta perintah penahanan sementara dan putusan sela keputusan sementara dan permanen untuk melarang ICE menegakkan perintah yang oleh Presiden UC Janet Napolitano disebut ‘kejam, sewenang-wenang dan merusak Amerika,'” kata pernyataan itu.

University of Southern California mengumumkan bahwa mereka akan menawarkan kursus tatap muka gratis kepada siswa internasional yang berisiko kehilangan visa mereka karena peraturan ICE yang baru.

Sumber: businessinsider.com

Ada hal yang ingin anda tanyakan? Jangan ragu, silahkan hubungi kami. Konsultasi dengan kami gratis.

Email: info@konsultanpendidikan.com

Alamat Lengkap Kami

09/02/202111/11/2021

melpadiaLeave a comment

Menko Rayu Ilmuwan RI yang Sukses di Luar Negeri Kembangkan Teknologi dalam negeri

Menko Maritim dan Investasi bertemu dengan CEO Securiport, Enrique Segura di Washington, Amerika Serikat, Kamis (13/2/2020).

Menko Maritim dan Investasi, Luhut Binsar Pandjaitan mengatakan, peran dan kontribusi ilmuwan-ilmuwan muda Indonesia sangat dibutuhkan dalam program hilirisasi. Ia ingin para ilmuwan Indonesia yang sukses di luar negeri bisa kembali ke Indonesia untuk menjadi bagian dari program ini.

Sebab, kalau teknologinya tidak maju, pasti Indonesia akan ketinggalan. “Indonesia saat ini banyak dilirik oleh negara-negara lain, dalam program hilirisasi maupun membantu memajukan teknologi nasional. dalam banyak bidang, seperti kelapa sawit, nikel, dan masih banyak lagi,” ujar Luhut dalam keterangan tertulis di Washington DC, AS Kamis

“Akibatnya ekonomi kita itu tidak cepat pertumbuhannya karena tidak ada nilai tambah. Jadi sekarang kita sedang menggalakkan penggunaan TKDN dan hilirisasi agar ada nilai tambahnya,” sambung Luhut. Para ilmuwan ini juga, menurut Luhut, bisa menerapkan ilmunya pada pembangunan ibu kota baru.

Salah satunya adalah Oki Gunawan seorang peneliti senior IBM yang menyelesaikan studi S3-nya di Universitas Princeton. Ia memperlihatkan hasil penemuan terbarunya yaitu alat sensor gempa. Oki telah memiliki paten dan telah sukses menciptakan rumus baru dalam ilmu fisika.

Kemudian, ada Jonathan Mailoa, yang masih berusia 30 tahun, lulusan S3 dari Massachusetts Institute of Technology (MIT) melakukan penelitian di bidang lithium baterai. Terakhir Rezi Pradipta yang juga lulus S3 dari MIT yang sekarang menjadi dosen dan peneliti di Boston College. Ia saat ini sedang melakukan penelitian di cuaca antariksa bersama LAPAN Bandung.

Luhut tidak meminta para ilmuwan tersebut berhenti dari pekerjaan mereka, tetapi mungkin memberikan alternatif cuti untuk beberapa lama dan bisa membantu Indonesia. “Pengalaman saya berhubungan dengan negara-negara maju, hilirisasi dan pemberdayaan teknologi dalam negeri ini malah banyak mendapat hambatan dari para negara-negara maju itu. Seperti kasus sawit dan pelarangan ekspor nikel,” katanya.

Sumber: kompas.com

Ada hal yang ingin anda tanyakan? Jangan ragu, silahkan hubungi kami. Konsultasi dengan kami gratis.

Email: info@konsultanpendidikan.com

Alamat Lengkap Kami

08/02/202111/11/2021

melpadiaLeave a comment

Cara terbaik untuk belajar coding dan dapat kerja dengan gaji 6 digit

Lebih dari dua pertiga pengembang perangkat lunak sebenarnya otodidak. Sebuah survei tahun 2016 yang dilakukan oleh Stack Overflow pada lebih dari 56.000 pembuat coding juga menemukan bahwa kurang dari setengahnya memiliki gelar ilmu komputer.

Salah satu alasan mengapa orang begitu tertarik untuk mengajar diri mereka sendiri cara membuat dan merekayasa perangkat lunak adalah karena ini adalah jalur karier yang dapat dengan cepat membuahkan hasil – hingga mencapai $100,000 atau lebih hanya setelah beberapa tahun pengalaman. Meskipun coding itu sendiri dapat dianggap sebagai keterampilan teknologi tingkat awal, ini adalah blok bangunan dasar yang dapat membuka pintu ke berbagai posisi dengan bayaran lebih tinggi, dari pimpinan teknologi atau arsitek perangkat lunak hingga CTO.

Mungkin belum pernah ada waktu yang lebih baik untuk mengambil pendekatan independen untuk mempelajari cara membuat kode – karena beberapa alasan bagus. Pertama, karena pandemi terus mengarah pada pemutusan hubungan kerja skala luas, memiliki keterampilan yang dapat diandalkan dan sesuai permintaan seperti coding. Kedua, karena Anda dapat mengembangkan kode dari jarak jauh dan banyak pemberi kerja membutuhkan keterampilan ini, ini adalah solusi tahan resesi yang sempurna untuk apa yang harus dilakukan selanjutnya di dunia di mana pekerjaan berbasis kantor menghadapi tantangan baru.

Mulailah dan lakukan secara online

Damien Martin, yang bekerja di Shufti Pro, terinspirasi tentang AI dan pembelajaran mesin pada usia 11 tahun oleh produk futuristik yang dibayangkan dalam film seperti “Back to the Future.” Hasilnya, dia mulai memecahkan buku-buku untuk menguasai pengkodean. Setelah menempuh rute yang lebih panjang dalam mempelajari buku, Martin merekomendasikan YouTube dan situs web untuk belajar mandiri untuk jalur yang lebih cepat.

“Mulailah secepat mungkin,” kata Martin. “Dan Anda harus mulai dengan melakukannya. Mendaftarlah dalam kursus online – beberapa di antaranya memiliki coding dan pemrogram terkemuka untuk mengajari Anda. Anda harus terus diperbarui dengan teknologi terbaru.

Jangan menyerah

Konsultan implementasi perangkat lunak Bharat Nain tumbuh membongkar mainan untuk mempelajari cara kerjanya, jadi orang tuanya mengambil petunjuk dan mendaftarkannya dalam kursus pemrograman Bahasa C ketika dia berusia 12 tahun.

Keterampilan ini terbukti sangat berharga tidak hanya membantunya memperjuangkan kode untuk robot di tim robotika pertama sekolah menengahnya (yang menempati posisi kedua di dunia dari 3.000 tim), tetapi kemudian membuka jalan menuju karier yang menguntungkan di bidang teknologi.

Ini tidak terjadi dalam semalam, dan Nain mengakui bahwa jalannya bisa terasa menakutkan saat Anda pertama kali mulai membasahi kaki Anda sebagai pembuat kode – terutama jika Anda belajar sendiri.

“Belajar kode terkadang bisa disamakan dengan mendaki gunung,” kata Nain. “Jika Anda melihat puncaknya, Anda mungkin menghindar. Yang terbaik adalah mengambil satu langkah pada satu waktu.”

Untuk melakukan ini, dia menyarankan mencari titik awal dengan membangun perangkat lunak yang benar-benar menarik bagi Anda. “Percayalah pada diri sendiri dan jangan menyerah setidaknya selama 1 tahun berusaha dengan gigih,” kata Nain. “Dan jika itu membantu, daftarkan diri Anda dalam program pembelajaran online di mana Anda dikelilingi dengan sistem pendukung pelajar dan instruktur lainnya.”

Manfaatkan komunitas pengembang

Dengan banyaknya orang yang tidak perlu lagi bepergian – ditambah penurunan aktivitas sosial yang dihadapi banyak orang sejak pandemi dimulai – beberapa memiliki lebih banyak waktu luang. Nain menunjukkan bahwa tren ini telah mengarah pada fakta bahwa banyak jaringan pengembang online berkembang pesat, dan dia menyarankan agar para pembuat kode yang bercita-cita bergabung dengan salah satunya untuk mempercepat pertumbuhan mereka.

Sebagai contoh, dia membagikan bahwa pengembang grup Meetup group Astoria Tech berkolaborasi dan membuat situs web bernama Astoria Mutual Aid. Dengan menggunakan situs web tersebut, anggota komunitas dapat meminta dan memberikan bantuan untuk tugas-tugas, seperti mengambil bahan makanan dan resep, yang terbukti menjadi alat vital selama penguncian dan masih penting bagi anggota yang rentan di komunitas.

“Berpartisipasi dalam komunitas online dapat memberi Anda akses ke orang-orang dengan berbagai pengalaman untuk belajar dan eksposur ke proyek dunia nyata yang dilakukan dalam pengaturan kerja jarak jauh,” kata Nain. “Ini akan mendorong Anda untuk mengembangkan keterampilan kolaborasi jarak jauh, seperti mengambil proyek dari ide hingga implementasi dan mengomunikasikan topik teknis melalui alat kolaborasi virtual seperti Slack dan GitHub.”

Nain menambahkan bahwa proyek seperti ini juga dapat menunjukkan kemampuan dan pertumbuhan Anda ke jaringan pengembang lokal, yang dapat membantu Anda menemukan pekerjaan pengkodean atau menjadi referensi profesional.

Manfaatkan sumber daya gratis

Will Manuel – yang sebagai presiden dan CEO Core Mobile Apps telah melampaui gaji $100.000 – mengingat betapa sulitnya mempelajari coding ketika dia pertama kali memulai.

“Pernah coba ngobrol dengan orang Mars dalam bahasa daerahnya sendiri? Ya, pada dasarnya sama dengan itu,” ucapnya. Tetapi Manuel menemukan tantangan kurva pembelajaran itu sepadan dengan usahanya. Saat kuliah, ia bekerja di lab komputer, yang membantu menciptakan fondasi untuk belajar sendiri Photoshop dan HTML. Dia kemudian menggunakan keterampilan ini untuk mulai menerbitkan situs web dasarnya sendiri, yang mengarah ke pekerjaan pertamanya di industri ini sebagai direktur desain web.

Dari sudut pandangnya saat ini untuk menjalankan agensinya sendiri yang sukses, Manuel menyarankan agar calon pembuat kode memanfaatkan peluang rendah atau tanpa biaya saat ini, banyak di antaranya tidak tersedia ketika dia memulai dua dekade lalu.

“Jalan untuk menjadi programmer yang sukses, khususnya dalam pengembangan web, jauh lebih jelas saat ini,” kata Manuel. “Ada begitu banyak sumber daya gratis di luar sana sehingga siapa pun dengan keinginan untuk belajar dapat belajar sendiri cara membuat kode dan membuat enam angka dalam waktu yang sangat singkat.”

Dia menambahkan bahwa kesimpulan utamanya dari lebih dari 20 tahun pengkodean adalah, “Mulailah dengan siapa Anda ingin memberi nilai dan mengapa. Ini adalah pertanyaan mendasar yang akan menempatkan Anda pada jalur yang benar untuk mendapatkan enam digit dan seterusnya. “

Coba tutorial video

Dalam hal gratisan, Manuel juga percaya bahwa YouTube adalah cara No. 1 untuk mempelajari keterampilan pengkodean baru.

“Ada berbagai macam pembuat konten yang berbagi teknik pengkodean terbaru bahkan lebih cepat daripada yang diajarkan di lembaga pendidikan,” katanya.

Beberapa video coding awal di YouTube termasuk “Belajar Kode” oleh Lifehacker, “Pelajari Coding sebagai Pemula Mutlak: Mulai Dari Mana?” dengan Python Nyata, dan “Bagaimana Memulai Coding: Pemrograman untuk Pemula” oleh Intellipaat.

Manfaat lain dari belajar coding di YouTube, menurut Manuel, adalah Anda memiliki kemampuan untuk memilih instruktur yang paling sesuai dengan Anda, sehingga meningkatkan kemampuan Anda untuk menyerap pelajaran online.

Menjadi pembuat kode otodidak berarti Anda tidak bisa belajar dari orang lain. Desainer web dan blogger Becky Beach menggunakan kursus Lynda.com untuk mempelajari JavaScript dan CSS tingkat lanjut, kemudian membuat proyeknya sendiri untuk dipamerkan dalam wawancara kerja. Beach sekarang telah membuat situs web selama 17 tahun dan terikat kontrak empat tahun lalu, yang terakhir menurutnya “membayar lebih banyak.” Hari ini dia menghasilkan lebih dari $130.000 setahun dengan coding.

“Saya dapat menghasilkan $70 setiap jam dengan melakukan pengembangan front-end untuk perusahaan seperti Verizon dan 7-Eleven,” kata Beach.

Saat mengikuti rute pembelajaran video melalui situs-situs seperti Lynda.com dan Udemy.com, Beach menyarankan untuk melangkah lebih jauh.

“Buatlah proyek Anda sendiri untuk memperkuat keterampilan itu di benak Anda,” katanya. “Jika Anda hanya menonton video, itu tidak cukup.

Proyek juga membantu Anda mendapatkan wawancara jika Anda menempatkannya di situs web.”

Untuk membuat situs web yang cepat responsif, dia menyarankan menggunakan WrapBootStrap.com, sebuah situs dengan templat Bootstrap.

“Bootstrap adalah kerangka kerja CSS yang bagus untuk belajar membuat situs web lebih cepat,” tambahnya. “Anda juga dapat membuat situs web dengan WordPress dengan mudah.”

Selain proyek pengkodean kontraknya, Beach baru-baru ini mengambil pekerjaan staf sebagai pengembang web senior, dan telah bekerja dari rumahnya selama tiga bulan terakhir karena majikan barunya memerlukannya sehubungan dengan virus corona. Namun, dia tidak mengandalkan pekerjaan ini selamanya.

“Saya diberitahu bahwa 30% orang di-PHK pada bulan Agustus, jadi saya telah mencari peluang lain jika saya menjadi salah satu dari mereka,” kata Beach. Dia merekomendasikan bahwa mereka yang berharap mendapatkan pekerjaan pengkodean saat ini meluangkan waktu mengembangkan kemampuan wawancara video mereka.

“Semua pekerjaan yang saya lamar menginginkan wawancara video melalui HireVue atau Skype,” kata Beach, menambahkan bahwa beberapa orang mungkin menganggap permintaan ini menantang jika mereka tidak tahu bagaimana melakukannya.

“Yang saya rekomendasikan adalah berinvestasi dalam mikrofon dan webcam berkualitas baik,” kata Beach. “Pastikan Anda berada di ruangan dengan pencahayaan yang memadai sehingga pewawancara dapat melihat Anda. Uji peralatan Anda sebelumnya untuk memastikan semuanya berjalan lancar. Jika Anda memiliki anak kecil, pertimbangkan untuk meminta seseorang mengawasi mereka selama wawancara. Akan memalukan jika mereka membuat banyak suara! “

Dia menambahkan bahwa platform pengujian pra-kerja dan wawancara video HireVue, khususnya, memiliki pertanyaan yang direkam sebelumnya dan Anda hanya memiliki waktu tertentu untuk menjawab setiap pertanyaan.

“Jika Anda bingung saat bertanya, jujurlah tentang itu,” Beach menyarankan. “Meskipun komputer merekam Anda, manusia akan mengawasi. Mereka akan mengerti.”

Pecahkan Masalah

Coder hari ini, kepala petugas teknologi besok?

Itulah jalan yang diambil oleh Jim Joyce, CTO dari Finxact. Jalannya pertama untuk belajar sendiri membuat kode dan kemudian ke C-suite dimulai pada usia 10 tahun, ketika dia memiliki masalah penting untuk diselesaikan dengan video game yang dia sukai.

Dipersenjatai dengan Atari 400 tercinta yang datang dengan Atari BASIC tetapi tidak ada perangkat penyimpanan, Joyce harus menulis ulang program kapan pun dia ingin memainkan salah satu contoh game yang didokumentasikan di manual produk.

“Sungguh menakjubkan bahwa instruksi sederhana ini dapat menghasilkan sebuah video game,” kata Joyce. “Bermain game, saya membayangkan bagian mana dari program yang sedang berjalan. Saya suka menulis dan mengubah kode lebih dari sekadar bermain game.”

Saat ini dalam peran kepemimpinannya, Joyce masih percaya pada nilai pendekatan pengkodean dengan mentalitas pemecahan masalah. Dia merekomendasikan untuk mengembangkan pemahaman tentang manfaat dan tantangan spesifik yang disajikan dalam situasi yang Anda hadapi, melihat hal-hal apa yang membuat pekerjaan menjadi mudah dan membayangkan solusi untuk hal-hal yang tidak.

“Tulis kode untuk memecahkan masalah yang sangat Anda pahami,” kata Joyce. “Menulis kode untuk memecahkan masalah membuat Anda tetap terlibat dan membuat Anda melewati tantangan yang tampaknya membuat Anda tersandung setiap hari. Tetapi, pada akhirnya, Anda mengatasi punuk itu, Anda menjadi lebih baik dan lebih cepat – dan itu cara yang sangat bermanfaat untuk membuat hidup.”

Sumber: businessinsider.com

Ada hal yang ingin anda tanyakan? Jangan ragu, silahkan hubungi kami. Konsultasi dengan kami gratis.

Email: info@konsultanpendidikan.com

Alamat Lengkap Kami

07/02/202111/11/2021

melpadiaLeave a comment